تحلیل کتاب در ستایش اشتباه از نگاه دیگران ؟

مطالعه کتاب در ستایش اشتباه به رهبران و مدیران کسب وکار که به دنبال تقویت نوآوری و بهبود عملکرد هستند ، مدیران و

سرپرستان تیم هایی که می خواهند فرهنگی از بهبود مستمر ایجاد کنند و هر فردی که به توسعه شخصی و ایجاد انعطاف

پذیری علاقه مند است پیشنهاد می شود. نویسندگان و متفکران برجسته ای مانند دنیل پینک ، آدام گرانت ، آنجلا داک

ورث وکیم اسکات ، کتاب ایمی ادموندسن را تحسین کرده اند. آنها باور دارند این کتاب به ما کمک می کندتا شکست را یک

مانع نبینیم ، بلکه به عنوان فرصتی برای یادگیری ورشد ببینیم و از آن برای پیشرفت استفاده کنیم.

دنیل اچ . پینک؛نویسنده کتاب های " قدرت پشیمانی" و " کی": ایمی ادموندسن ، یکی از برترین ذهن های دنیای کسب و کار ، دیدگاهی جسورانه درباره خطاپذیری

انسان ارائه می دهد. او نشان می دهد که چگونه شکست را از مانع به پله ای برای پیشرفت تبدیل کنیم.

آدام گرانت؛ هیچ مهارتی در زندگی مهم تر از یادگیری از شکست نیست و هیچ کس در دنیا بیشتر از ایمی ادموندسن در باره آن نمی داند.

آنجلا داکورث، ایمی ادموندسن بی همتا به ما نشان می دهد که چگونه شکست را به جای پایان ، آغازی جدید ببینیم و چگونه شرایطی ایجاد کنیم که شکست ها

 به خوبی مدیریت شوند.

کیم اسکات ؛ کتاب در ستایش اشتباه به شما کمک می کند تا ریسک هایی را بپذیرید که برای موفقیت در حرفه و زندگی ضروری هستند.

تام پترز؛ ایمی ادموندسن زمین های کاملا" جدید را کشف کرده است؛ و برای کسانی که زحمت مطالعه و به کارگیری این کتاب را بکشند ، تضمین می کنم که

شکست درست یک تغییر دهنده بازی خواهد بود.