..........دانستنی های منابع انسانی : نکات اصلی واجرایی فرآیند جامعه پذیری در سازمانها یا شرکتها به چه نحوی است؟

نکات اصلی اجرایی فرآیند جامعه پذیری ( دیدگاه منتشر شده گالوپ در سال 2019)

تنها %12از کارمندان معتقدند که سازمانآنها در جامعه پذیری کارکنان عملکرد عالی داشته است.

جامعه پذیری به تمام وعده های در بدو استخدام عمل میکند و پایه و اساس کل زندگی کاری کارمندان را می سازد.

کارمندان جدید معمولا" حدود 12 ماه طول می کشد تا به پتانسیل کامل عملکردی خود در یک نقش دست یابند.

پس از تجربه جامعه پذیری در سازمان ، 29% از کارمندان معتقدند که آمادگی و حمایت عالی نقش جدید خود در سازمان را دارند.

کارمندانی که تجربه جامعه پذیری استثنایی را دارند 2.6 برابر بیشتر از دیگران از محل کار خود رضایت دارند.

کارمندانی که به شدت موافق هستند که برنامه مشخصی برای پیشرفت حرفه ای خود دارند، 5.3 برابر بیشتر احتمال دارد به شدت موافق باشند که فرآیند جامعه پذیری

آن ها جامعه پذیری آن ها استثنایی بوده است.