مشاوره رایگان
............مواردی که نشون میده شما در سازمان یا محیط کاری خودتون مدیر قلدری هستیدچیست!

............مواردی که نشون میده شما در سازمان یا محیط کاری خودتون مدیر قلدری هستیدچیست!

متاسفانه قلدری مربوط به دوران مدرسه و دانشگاه نیست. تو محل کار هم خیلی از افراد درگیر قلدری هستن.

یه تحقیق نشون میده 80میلیون آمریکایی با مشکل قلدری در محل کار دست وپنجه نرم میکنن و قلدری یکی از چالش های

اصلی کارشونه.

شما تا به حالا تجربه مواجه با افراد قلدرماب رو داشتید؟ به نظرتون بهترین رفتار دربرابر این افراد چی هست؟

مطالعه کامل

........ دانستنی های منابع انسانی:    ROI  سرمایه انسانی به چه اصطلاحی اطلاق می شود?

........ دانستنی های منابع انسانی: ROI سرمایه انسانی به چه اصطلاحی اطلاق می شود?

سرمایه انسانی چی میدونید?   ROI از بازگشت

مطالعه کامل

.........پنج اشتباه بزرگ مدیران جدید در سازمانهای امروزی شامل کدام دسته ازمواردند؟

.........پنج اشتباه بزرگ مدیران جدید در سازمانهای امروزی شامل کدام دسته ازمواردند؟

تقریبا" 50درصد از افرادی که ترفیع می گیرن و مدیر میشن، تا 18ماه پس از به عهده گرفتن نقش جدید ، عملکرد چندان

خوبی ندارن و شکست ترفیع ، همیشه یکی از چالش های سازمان ها بوده .

شاید بخش عمده این موضوع به خاطر ساده گرفتن نقش مدیریت و عدم آموزش کافی برای پذیرش این برای پذیرش این

مسئولیت باشه.

برای اینکه درتله ترفیع نیفتید و خودتون رو برای موفقیت آماده کنید، این پنج اشتباه رایج رو که مدیران جدید مرتکب

می شن رو سعی کنید انجام ندید.

مطالعه کامل

........دانستنی های منابع انسانی:از کانبان چی میدونی واصطلاح آن برای افراد به چه شکلی است؟

........دانستنی های منابع انسانی:از کانبان چی میدونی واصطلاح آن برای افراد به چه شکلی است؟

آیا تجربه استفاده از این سیستم را در پروژه های خوددارید ؟

مطالعه کامل

« 1 ... 48 49 50 51 ... 52 79 » صفحه: